La période de recrutement pour la rentrée prochaine redémarre au CFA TRAJECTOIRE, et à cette occasion, les mercredis de l’apprentissage ont repris du service !
Tous les mercredis (hors vacances scolaires), Stéphanie Delescluse, développeuse de l’apprentissage au CFA TRAJECTOIRE, anime une conférence autour de l’apprentissage pour que chaque jeune ayant témoigné d’un intérêt pour une formation, reçoive toutes les informations nécessaires et importantes sur son parcours à venir.
Un exposé riche et complet autour de l’apprentissage
Mercredi 19 Février 2025, 14h00, la salle de conférence du site Proxima du CFA TRAJECTOIRE, à Guyancourt, se remplit peu à peu.
Jeunes, seuls, ou accompagnés d’un parent, s’installent pour assister à ce mercredi de l’apprentissage, étape devenue incontournable dans le parcours de tout candidat.
Le but pour les futurs apprentis ?
Que chacun reparte avec l’ensemble des informations qui entoure l’apprentissage :
le sujet est vaste, il y a beaucoup à dire !
Forte de ses années d’expérience au sein du CFA, Stéphanie Delescluse a minutieusement préparé sa présentation.
Le déroulement des mercredis de l’apprentissage au CFA TRAJECTOIRE
Par un discours fluide, structuré et bien rôdé, notre développeuse de l’apprentissage, dévoile tout ce qu’il y a à savoir lorsque l’on envisage de franchir le pas et de devenir apprenti en rejoignant le CFA TRAJECTOIRE.
En une heure de temps, l’assemblée reçoit un maximum d’informations sur :
Le CFA TRAJECTOIRE : Ses formations, ses effectifs et ses partenariats.
La proposition de parcours adaptés pour les personnes en situation de handicap.
Les + du CFA (et ils sont nombreux )
qu’il s’agisse de l’accompagnement personnalisé de chacun, des équipements alloués aux apprentis, de tout ce qui entoure la formation de l’arrivée du jeune dans l’organisme de formation jusqu’à l’obtention de son diplôme.
Mais aussi sur :
Le cadre juridique de l’apprentissage
Le passage du statut d’élève à celui de salarié entraine de grandes évolutions qu’il n’est pas négligeable de souligner.
En effet, le statut d’apprenti engage à des obligations (ponctualité et assiduité notamment) et des renoncements (les vacances scolaires en particulier) mais ouvre également à des bénéfices comme l’expérience acquise ou les aides spécifiques réservées aux apprentis détaillées devant cette assemblée.
Le cadre légal entourant la durée de temps de travail, les congés et jours fériés ainsi que la rémunération devient limpide à mesure que notre experte en apprentissage avance dans son exposé.
La vie en entreprise, son environnement et la recherche d’un contrat d’apprentissage
Un tour d’horizon est proposé sur la vie en entreprise dans laquelle le rôle du maitre d’apprentissage est décrit comme un rôle clé.
Un zoom en particulier est fait sur l’importance de la réalisation du CV.
Et pour cause, c’est le point de départ de toute formation en alternance.
Nul ne se doutait avant cette rencontre qu’il faut en moyenne une cinquantaine de contacts avant d’obtenir un entretien… De quoi convaincre la jeunesse en présence de la qualité qu’il faut porter à sa propre candidature !
Le discours s’achève finalement sur le schéma général du parcours de l’apprenti.
Si les jeunes qui se rendent à un mercredi de l’apprentissage ne se trouvent qu’aux tous premiers pas de ce beau parcours, l’apprentissage, dans son ensemble, n’a désormais, pour eux, plus de secrets !
Merci pour cette mise en selle éclairée !
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